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大学生のバイトを始める時期と辞める時期をご紹介!

   

大学生のバイトを始める時期と辞める時期をご紹介!

いろいろとお金のかかる大学生活。

バイトをしたいけどテスト時期って休めるの?

始める時期や辞める時期をまとめてみました。

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大学生がバイトを始めたらいい時期は?

やっぱり早い者勝ち!?

あるwebアンケートによると、多くの人が大学入学前〜入学後5月までの間、あるいは大学1年生の9月以降にアルバイトを探し始めているという結果がでています。

春は入学準備で忙しい!という人も多いかとは思いますが、良い条件のアルバイトはやはり早い者勝ち。また、新学期は何かとお金が必要になるので、お小遣いが期待できない人は早めに始める事をおすすめします。

大学合格が決まったらすぐに探し始めるくらいの勢いでちょうどいいかもしれません。

引用元-ナナピ

入学してすぐだと学校になれていないからまずは学校になれたほうがいいとおもうし、サークルで先輩と仲良くなるとおすすめとか聞けるので、急いではじめることはなくて、後期からとか夏休みからとかがいいとおもいます。
(日本女子大学 理学部 1年生 / 女性)

秋以降からバイト探しを始めたという人の中には、「まずは大学に慣れてから」という意見の人が多いようです。たしかに、「余裕があったらバイトしようかな…」「お金には特に困りません!」という人は、大学生活の様子を見て秋以降入るのもいいかもしれませんね。
しかしながら、次のようなコメントもあったので注意が必要……。

入学する前からバイトをやろうとは思っていた。しかし、学校の授業になれてから、レポートが終わってから、試験が終わってからなどと様子を見ていたら初める時期が遅くなってしまった。今、思えば、そこまで慎重になりすぎずに、気軽にとりあえず何かバイトを始めてみればよかったと思う。
(慶應義塾大学 文学部 1年生 / 女性)

やはり「大学ではバイトをやりたい!」「お金が必要なのでバイトは必須」という人は、1年春までの早い時期にバイト探しを始めた方が良いようです。

引用元-t-newsweb

大学生にオススメ!短期間のバイト

夏休み期間に募集しているバイト数は非常に多く、様々な種類のものから選択することができます!
大学生アルバイト.comでは、夏休みが終わってからも長期で働き続けたい方、夏休みだけを利用した短期バイトを探したい方、どちらの方にもぴったりの案件がたくさんあります★
夏休み中の短期バイトで特にオススメなものが「リゾートバイト」です。
リゾート地や観光地、テーマパークなど様々な勤務地があり、夏休み期間だけ住み込みで働くことも可能です。
リゾートバイトは仲間づくりもできるので、がっつり稼ぎたい人、友達をつくりたい人、短期間で働きたい人、日常と離れた場所で楽しみながら働きたい人にとってメリットがたくさんあるアルバイトですよ!!短期のお仕事なら、夏限定でOPENするビアガーデンのお仕事も楽しいですよ★
また、飲食店などのレギュラー案件も充実しているので、学校での新しい環境にも慣れて、本格的にアルバイトをスタートさせたい方も夏休みを利用して、自分に合ったバイト先を見つけてくださいね。
アルバイトをしてお小遣いを稼いで、友達と旅行に行ったり、買い物をしたり、将来の為に勉強したり・・・学生時代にしかない長期休暇を満喫しましょう♪

引用元-大学生アルバイト

大学のテスト時期はバイトってどうしてる?

>定期試験前とかは休みをもらえるんですか?

バイト先によってです。(当たり前ですが)
私の住んでる地域だと、求人雑誌の募集要項に<学生のテスト休みOK>とかちゃんと書いてあります。
学生のバイトとしてメジャーなバイトは認めてるとこが多いようです。

>もらえるとしたらどのくらいの期間もらえるのでしょうか?

これも色々ですが、テストの前日以外は認めないところもあれば、1週間前までOKのとこもあります。一番長くて1週間だと思いますが。

引用元-OKWave

大学生です。
私のバイト先は接客業ではなく塾でしかもチューターなので、少し特殊かもしれませんが、教育現場でのアルバイトということで社員さんたちも理解があって、「アルバイトよりまず自分の学業優先」という感じなのでテスト期間中は基本ずっと休んで大丈夫です。
7月なんて1回しかシフトを入れていない人も2.3人います。

私もテスト期間中は休ませてもらおうと思ったのですが、あまりにも人手不足で社員さんが困っていらしたので、結局入れる日は頑張って入ることにしました。
こちらが社員さんを助けておけば、いつか私が急にシフトを変更したいときなどがあっても、快く応じてくださるかな?と思って(^_^;)

引用元-YAHOO!JAPAN知恵袋

大学生のバイトを辞める時期はいつ?

大学3年生で就活の前にバイトを辞めた場合

・就活に集中できた。業界研究やエントリーシートを練る時間などを十分に確保できた。
・4年生になると、平日に急に面接が入ることも増え、バイトをしていなかったため対応 できた。

・交通費などの出費が思った以上でお金が足りず、結局親に仕送り額を増やしてもらった。
・この時期に辞められるのは困ると言われたが、無理を言って辞めさせてもらった。迷惑 をかけたかもしれない。

このような意見が多かったのですが、お金の問題さえクリアできればメリットの方が大きいようです。就活は人生を左右する大事な問題なので集中できるに越したことはありません。

就活の予定は読めないこともあるので、バイトを急に休んだりシフトを変えてもらったりすることが増えそうです。それで迷惑をかけるのなら、その前にキッパリ辞めておく方がかける迷惑は少なくて済みそうです。

そもそもアルバイトが一人辞めたぐらいで業務に支障をきたすような企業はほとんどありません。
「辞めて迷惑をかける」というようなことはそれほど考えなくてもいいでしょう。
もちろん常識として辞める1ヶ月前には報告しておきましょう。急に「明日辞めます」みたいなのは社会人として論外のマナー違反です。こういうのが一番迷惑になりますので。

大学3年生で就活の間もバイトを続けた場合

・就活に思った以上にお金がかかったが、バイトの給料で対応できた。

・就活とバイトの日程調整に苦労した。今思うと、就活に集中できていなかったかもしれ ない。

・急に面接が入ったりして、バイトを休まざるを得ず迷惑をかけた。

やはり、あまりメリットがないような感じがしますね。バイトと就活がどちらが大事かと言えば、間違いなく就活です。肝心の就活に集中できなければ意味がありません。

もちろん、あっという間に内定がもらえて就活がすぐに終わるのなら、続けたままでもいいのでしょうが、現実はそう上手くいかないケースがほとんどのようです。
2015年からは就活の始まる時期が遅くなりましたので、大学4年生は就活 → 卒論と休む暇もありません。無理なスケジューリングは失敗の元なので、余裕をもって行動しましょう。

引用元-げんきワーク

バイトを辞めるなら2〜3ヶ月前には伝えよう

バイトをどうしても辞めたいとき、辞めることをいつ伝えれば良いか迷ったことはありませんか。

もちろん、辞める前日や1週間前に伝えるのは遅すぎます。
それでは、1ヵ月前ならどうか・・・・実はこのタイミングでも遅いのです。

アルバイトを辞めるのであれば、遅くても辞める日から2〜3ヵ月前には伝えるのが常識・マナーとされています。

理由はお店によって様々ですが、よくある理由としてはバイトの補充期間の確保です。

お店は一人のバイトが辞めたら、代わりを補充します。当然、欠員の穴埋めをしなければならないからです。
もし、2週間前に辞めると告げられて、お店が慌ててバイトを探してもすぐに代わりが見つかるわけもなく、見つかったとしてもすぐに代わりを務められる程仕事ができるわけでもありません。

お店は新人を探す時間と育てる時間を確保したいのです。

早めのうちに新人を雇っておけば、仕事を覚えさせつつ、辞めたい人の仕事を減らしていくことができるので、引き継ぎがスムーズになります。

伝えるのが早ければ早いほど、お店は準備期間をとることができ、余裕を持って対応することができます。

バイトの人数がギリギリで言いにくい場合もあると思いますが、できるだけお店に迷惑をかけないよう2〜3ヵ月前には伝えるようにしましょう。

引用元-大学生アルバイトのススメ

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